Guiar trajetórias de carreira é garantir que cada colaborador encontre um caminho de evolução profissional.
Estabelecer trajetórias de carreira,
assegurando que os colaboradores tenham perspectivas de desenvolvimento e de crescimento profissional. E tudo isso conectando o seu papel de liderança na jornada de carreira do colaborador da sua equipe.
Módulos do Curso
01 | Como me comunicar?
02 | Cultura Organizacional
03 | Recrutamento e seleção
04 | Onboarding
05 | Demissão de colaborador
Conteúdo desenvolvido pela especialista Franciani Fiamoncini.
Com mais de 10 anos de experiência em diversos segmentos de negócios, incluindo indústria, serviços e cooperativas, Franciani A. Fiamoncini é a mentora que irá impulsionar seu desenvolvimento.
Administradora e especialista em Recursos Humanos, ela tem trilhado uma jornada de aprendizagem e realizações notáveis na gestão estratégica de pessoas.
Promoveu o desenvolvimento para todos os níveis hierárquicos daorganização, implantou projetos e hoje contribui para ampliar avisão de organizações e indivíduos.
Diferenciais do Curso
Questões reflexivas para que o aprendiz pratique no dia a dia.
Conteúdo ágil, flexível e responsivo, podendo ser acessado em qualquer dispositivo.
Curso interativo, buscando o ensino ativo por meio da metodologia do Design Instrucional.
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